会計年度任用職員の女性活躍と産育休に関する権利保護総務・行政発言3回中立反対中立賛成スタンス判定の根拠不利益取扱いは法で禁止と制度説明するが、権利保護への積極姿勢は不明「産休、育休を理由とする不利益な取扱いは地方公務員法第十三条や地方公務員育児休業法第九条により禁止されており、制度上不利益な取扱いができないこととなっております。」2025年2月18日 衆議院 総務委員会国会でのやりとりを見る会議別の発言を見る
復旧・復興支援技術職員派遣制度と技術職員の確保総務・行政発言3回賛成反対中立賛成スタンス判定の根拠技術職員の確保を重要な課題と認識しているが、制度への具体的賛否は不明「公共施設等の老朽化対策に加えまして、大規模災害からの復旧復興に対応するためにも、地方公共団体におけます技術職員の確保は重要な課題だと認識しております。」2025年2月18日 衆議院 総務委員会国会でのやりとりを見る会議別の発言を見る
地方公務員の離職実態の把握と人材確保総務・行政発言3回賛成反対中立賛成スタンス判定の根拠人材確保の取組を支援し助言・情報提供を行う姿勢で、積極推進寄りだが具体策は乏しい「総務省といたしましては、今後とも、各自治体におけます人材確保や働き方改革の取組が着実に進むよう、自治体の御意見もお聞きしながら、必要な助言、情報提供をしっかりと行ってまいります。」2025年2月18日 衆議院 総務委員会国会でのやりとりを見る会議別の発言を見る
地方公務員のエッセンシャルサービス事業参画に向けた兼業許可基準の整備総務・行政発言2回賛成反対中立賛成スタンス判定の根拠好事例提供や助言により兼業促進の環境整備を進める姿勢を説明「総務省といたしましては、地域の実情を反映した適切な許可基準の設定が進みますよう、兼業を促進する地方公共団体の好事例などの情報提供も図っているところでございます。」2026年5月13日 衆議院 経済産業委員会国会でのやりとりを見る会議別の発言を見る
自治体のDX推進に向けた人材確保と財政支援総務・行政発言1回賛成反対中立賛成スタンス判定の根拠都道府県と市町村の連携体制強化と専門人材プール構築を推進すると表明「都道府県と市町村が連携し、ＤＸ推進体制を構築し、その中で、都道府県において市町村支援を行うための専門人材のプールをさせていただくような形を強化したいというふうに考えてございます。」2025年5月27日 参議院 内閣委員会国会でのやりとりを見る会議別の発言を見る
