東克哉議員
立憲民主党・無所属
賛成
発言13回
スタンス判定の根拠
よろず支援拠点・商工会議所等のワンストップ支援体制の構築・連携強化を必要と主張
「中小企業の支援については、先ほど言われましたように、商工会議所、そしてよろず支援の窓口などのワンストップサービスが必要であるということ、そして、そこの支援の構築、地方公共団体や各種の経済団体、金融機関が連携して支援をしていかなければならないということを認識しております。」
よろず支援拠点等を軸とした中小企業支援体制の連携強化と継続性の確保
このテーマは、中小企業・小規模事業者に対する経営支援体制をどのように整え、強化していくかを巡る論点です。議論では、よろず支援拠点や商工会議所などのワンストップ窓口を軸に、地方公共団体、各種の経済団体、金融機関が連携して支援を行う必要性が示されています。また、経営環境が刻々と変化する中で経営者が単独で対応することには困難があり、経営者に寄り添った支援が重要であるとの認識も述べられています。よろず支援拠点を全都道府県に設置し、各支援機関と連携して取り組むという説明や、既存の支援機関を引き続き活用して支援を続ける方針も示されました。一方で、物価高騰や賃上げが続く中、地域の支援を担う経営指導員の処遇が取り残されないよう改善を求める意見があり、これに対して経営指導員の人件費に係る地方交付税措置を令和七年度に更に充実させる予定との答弁がありました。さらに、スポット的な支援ではなく継続的に続けられる支援体制を求める中小企業の声も紹介されています。
よろず支援拠点や商工会議所を軸に、地方公共団体、経済団体、金融機関が連携して中小企業を支える体制の構築・強化が必要だとする意見があります。経営者に寄り添った支援の重要性も示されています。
物価高騰や賃上げが続く中で、地域の支援を担う経営指導員等の処遇が取り残されないよう改善を求める意見があります。これに対し、人件費の地方交付税措置を令和七年度に更に充実させる予定との説明がありました。
スポット的な支援ではなく、継続的に続けられる経営支援体制を求める中小企業の声が紹介されています。既存の支援機関を活用して支援を続けていく方針も示されています。
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よろず支援拠点や商工会議所を中心に、地方公共団体、経済団体、金融機関が情報を共有しながら連携し、相談から課題解決までを一体的に支える体制を整えるアプローチです。経営者に寄り添った支援を重視します。
関連する争点: ワンストップ窓口と関係機関の連携
メリット
デメリット
経営指導員などの支援人材の人件費について、地方交付税措置を充実させるなどして財源を確保し、賃上げや物価高騰の中でも人材を確保しやすくするアプローチです。令和七年度に更なる充実が予定されています。
関連する争点: 経営指導員の処遇改善と財政措置
メリット
デメリット
スポット的な支援にとどまらず、既存の支援機関を活用しながら、事業者の経営状況の変化に応じて中長期的に関わる伴走型の支援を行うアプローチです。
関連する争点: 支援の継続性の確保
メリット
デメリット
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