無所属
賛成
発言28回
スタンス判定の根拠
代替職員の確保や配置、引継ぎマニュアル作成を重要と明言し賛成的
「地方公務員の男性職員が長期の育児休業を取得しやすい職場とするためには、代替職員の確保や配置、円滑な引継ぎを行うための事務処理マニュアルの作成といった取組も重要であると考えております。」
テーマ総務・行政
育児休業取得に伴う代替職員の確保と職場環境整備
参加発言者 9 人|議論セッション 2 件
このテーマの概要
育児休業取得に伴う代替職員の確保と職場環境整備に関する国会での議論をまとめています。カテゴリ: 総務・行政
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国会全体の賛否
9人
- 賛成8人89%
- 中立0人0%
- 反対1人11%
AI が議事録から推定した発言者のスタンスを集計したものです。
あなたの賛否
「育児休業取得に伴う代替職員の確保と職場環境整備」の推進について、あなたの立場は？
つまみを左右に動かして選ぶ未回答
強く反対反対中立賛成強く賛成
回答は同じテーマの発言者ページ「あなたとの近さ」にも引き継がれます。
発言者のスタンス
全 9 人「あなたの賛否」に答えると、各発言者との近さを表示・絞り込みできます。
政党別スタンス(9人のデータ)
各派に属しない議員1人
国民民主党・新緑風会1人
国民民主党・無所属クラブ1人
自由民主党・無所属の会1人
日本維新の会1人
日本共産党1人
無所属1人
立憲民主・無所属1人
立憲民主党・無所属1人
賛成反対中立
発言者数: 9 人（2024年・全9人中）
無所属
賛成
発言28回
村上誠一郎議員
自由民主党・無所属の会
賛成
発言21回
スタンス判定の根拠
環境づくりを重要とし、代替職員補充計画等を効果的と評価している
「また、今委員から御質問いただきました、特段の理由がない限り取得を前提とした体制の準備や業務分担の見直しなどの業務運営の確保、育児休業を希望する者を早めに把握して代替職員を補充する計画を立てることなどの取組は効果的と考えておりまして、このような取組を行っている自治体の事例についても情報提供を行ってきているところであります。」
古賀千景議員
立憲民主・無所属
強く賛成
発言11回
スタンス判定の根拠
人員に余裕ある職場体制の整備を重要と主張し、取得障壁の解消に積極的
「育児休業取得に際して職場への負担を憂慮する職員も存在する中、少しでもそのような障壁をなくすために、人員に余裕のある職場体制を整備することも重要です。」
道下大樹議員
立憲民主党・無所属
強く賛成
発言9回
スタンス判定の根拠
給与減額なし・取得前提化・代替人員補充を求め強く賛成
「また、休業中の業務を代替する人員を前年度の取得状況に応じて補充するなどの措置を検討すべきではないでしょうか。」
福田玄議員
国民民主党・無所属クラブ
強く賛成
発言7回
石井章議員
日本維新の会
賛成
発言7回
スタンス判定の根拠
取得しにくい環境の改善に具体策が必要と指摘し、環境整備に前向き
「今は、まあ精神論で、リーダーがしっかりしていれば上がるんだといっても、やっぱり先ほど古賀委員が言ったとおり、やっぱり実入りが少ないと大変ですし、いろいろ取得しにくい環境というのもあると思うんですね。」
齊藤健一郎議員
各派に属しない議員
強く反対
発言7回
スタンス判定の根拠
増員に明確に反対。ただしデジタル化で育休を取りやすくする主旨は要旨のみ
「先ほど伊藤委員が言われましたように、地方公務員も足らないような状況になっている中、増員をというお話がありましたが、もう私は逆に増員というものは良くないと思っております。」
伊藤岳議員
日本共産党
強く賛成
発言5回
スタンス判定の根拠
代替職員確保のため職員増員が不可欠と一貫して強く主張
「いろいろなメニューを紹介されましたけど、やっぱり決定的なのは、職員を増員しなければこの育休の制度の運用を実効あるものにしていくことはできないと思います。」
芳賀道也議員
国民民主党・新緑風会
強く賛成
発言5回
スタンス判定の根拠
代替職員確保の重要性を認め、人件費の交付税支援継続を求めている
「そうした初任給のアップも含めて、育休の代替職員、代わりの職員の人件費、こうしたもののサポートを地方交付税で引き続きしっかりと行っていくことをお願いして、私の質問を終わります。」