梶原貴参考人
無所属
反対
発言13回
スタンス判定の根拠
処遇改善は格差でなく一律の義務特手当引上げと本給改善で行うべきと主張
「処遇改善を図るのであれば、同僚性の確保の観点から、義務特手当で一律に上げていく、それから本給の改善をして全体として上げていって、余り差をつけるべきではないというのが私どもの立場であります。」
テーマ
義務教育等教育特別手当の加算と学級担任手当
参加発言者 3 人議論セッション 1 件
このテーマの概要
義務教育等教育特別手当の加算と学級担任手当に関する国会での議論をまとめています。カテゴリ: 教育・科学技術
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