全期間のスタンス集計（全議員）
AIによる要約
実員減少を問題視し、離職防止・実員確保強化と職場環境改善を強く求めた
スタンス判定の根拠となった発言
離職防止策はもちろんのこと、実員確保に向けた取組についても強化をしていただきたいと思います。
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AIによる要約
人材確保・育成・処遇・職場環境の改善など海上保安能力の一層の強化を進めると表明
スタンス判定の根拠となった発言
海上保安能力強化に関する方針に基づき、巡視船等の増強、国内外関係機関との連携とともに、人材の確保、育成、処遇、職場環境の改善など、海上保安能力の一層の強化を進めてまいります。
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AIによる要約
海上保安庁の離職防止と環境整備・予算確保を要請
スタンス判定の根拠となった発言
やはりこの離職原因に対して、原因をしっかり分析をした上で、必要な環境整備、そのために必要な予算もしっかりと確保していっていただきたい。
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AIによる要約
初めて定員減員となった事態を踏まえ人材確保と待遇改善の推進を求める
スタンス判定の根拠となった発言
しっかり職員の待遇改善を進めていただきたいというふうに思います。
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AIによる要約
海上保安官の手当改正や職場環境改善が必要と主張
スタンス判定の根拠となった発言
若者が勤めやすい環境整備、大事だと思っていますし、手当なども聞くと、大分前のものがずっとそのままだというふうにも聞いていますので、そういった点もやっぱり改正するべきなのかなと私は思っています。
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AIによる要約
海上保安官の職場環境改善・処遇向上が重要と痛感し取り組むと表明
スタンス判定の根拠となった発言
海上保安官の勤務環境の改善や処遇の向上、先ほど来様々な御質問もいただいておりますが、こうしたことも重要であると痛感をしておりますので、これらについても引き続き取り組んでまいりたいというふうに思います。
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AIによる要約
職場環境・処遇改善に全庁一丸で取り組んでいると表明
スタンス判定の根拠となった発言
海上保安庁では、昨年の、令和六年の十月に、海上保安庁次長を本部長とする海上保安庁カイゼン推進本部、これを設置をいたしまして、全庁一丸となってより一層の職員の職場環境や処遇の改善に取り組んでおります。